وقعت الهستدروت أمس الأربعاء على اتفاقية عمل جماعية للعاملين في قسم المبيعات في شركة شتراوس. وتركز الاتفاقية التي ستشمل ألف من العاملات والعاملين (مندوبو الشركة، عمال المخازن ومرتبو البضائع) زيادة على الأجور بمعدل سنوي يقترب الى نسبة 3% خلال فترة الاتفاقية ومنحه مع التوقيع على الاتفاقية.
وتتضمن الاتفاقية ايضا تحديد الحد الأدنى للأجور مع بداية العمل مع الشركة (6 آلاف شيكل)، وتوفير صندوق استكمال للعاملين الدائمين (أولئك الذين استكملوا ثلاث سنوات على الأقل من الاقدمية في العمل) وحوافز إضافية وفقًا لأهداف محددة.
وهنأ رئيس الهستدروت أرنون بار دافيد على هذه الاتفاقية وقال: "إننا نواصل دعم وتعزيز التنظيمات العمالية وتوسيع دائرة بيت العاملات والعاملين. أهنئ موظفي مبيعات شتراوس الذين يستحقون تحسين شروط العمل والتوظيف ويستحقون مظلة الحماية التي توفرها الهستدروت. بفضل هذه الاتفاقية، يحق للموظفين والعمال- وبعضهم من يعملون بأعمال بدنية شاقة- الحصول على تعويض وراتب أساسي.
.jpg)
